11月17日上午，市人社局召開全市職稱評審及人才政策集中宣講會。各縣市區(qū)人社局、教體局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局，市組建評審委員會單位、宣城經(jīng)開區(qū)管委會、宣城現(xiàn)代服務(wù)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會有關(guān)負責(zé)同志、全體經(jīng)辦人員及園區(qū)部分企業(yè)代表參加。市人社局副局長楊云子主持會議。

宣講會上，市人社局專技科、事業(yè)科有關(guān)同志就職稱評審政策、人才政策及注意事項進行了解讀和說明。

楊云子指出，開展職稱評審政策和人才政策集中宣講，是落實主題教育要求、踐行“四下基層”優(yōu)良傳統(tǒng)、直接服務(wù)人才、推動政策落地見效的具體措施。各地各單位要高度重視，精心組織，周密安排，確保活動取得實效。要嚴格落實屬地原則、行業(yè)原則，做好職稱評審政策咨詢答復(fù)工作，要做到主動解答、依規(guī)解答、熱情解答。要研究熟悉政策，持續(xù)宣傳政策，及時兌現(xiàn)政策，對各類人才政策要做到“一口清”，持續(xù)開展進園區(qū)、進校園、進企業(yè)集中宣傳活動，不斷擴大政策知曉面、惠及面，切實增強人才的獲得感和幸福感。同時，針對四季度目標(biāo)任務(wù)，提出具體要求，努力實現(xiàn)“沖刺四季度，決勝全年紅”目標(biāo)。