您現(xiàn)在所在的位置: 網(wǎng)站首頁> 市科技局> 政策解讀> 負(fù)責(zé)人解讀
索引號: 113417000032449839/202312-00019 組配分類: 負(fù)責(zé)人解讀
發(fā)布機(jī)構(gòu): 宣城市科學(xué)技術(shù)局 主題分類: 科技、教育
名稱: 【負(fù)責(zé)人解讀】張明星局長解讀:關(guān)于強(qiáng)化科技創(chuàng)新高質(zhì)量推進(jìn)創(chuàng)新型城市建設(shè)的實(shí)施意見 文號:
發(fā)布日期: 2023-12-11
索引號: 113417000032449839/202312-00019
組配分類: 負(fù)責(zé)人解讀
發(fā)布機(jī)構(gòu): 宣城市科學(xué)技術(shù)局
主題分類: 科技、教育
名稱: 【負(fù)責(zé)人解讀】張明星局長解讀:關(guān)于強(qiáng)化科技創(chuàng)新高質(zhì)量推進(jìn)創(chuàng)新型城市建設(shè)的實(shí)施意見
文號:
發(fā)布日期: 2023-12-11
【負(fù)責(zé)人解讀】張明星局長解讀:關(guān)于強(qiáng)化科技創(chuàng)新高質(zhì)量推進(jìn)創(chuàng)新型城市建設(shè)的實(shí)施意見
發(fā)布時(shí)間:2023-12-11 15:24 來源:宣城市科學(xué)技術(shù)局 瀏覽次數(shù): 字體:[ ]

一、《實(shí)施意見》主要實(shí)現(xiàn)什么目標(biāo)?

    到2027年,高質(zhì)量推進(jìn)創(chuàng)新型城市建設(shè)取得顯著成效,科技創(chuàng)新能力保持全省前列。建成一批高能級創(chuàng)新平臺,創(chuàng)建一批具有區(qū)域影響力的科創(chuàng)品牌,突破一批產(chǎn)業(yè)核心關(guān)鍵技術(shù),培育一批全國知名科技型企業(yè),創(chuàng)成國家級創(chuàng)新型城市。到2035年,躋身高水平創(chuàng)新型城市和科技強(qiáng)市,區(qū)域創(chuàng)新體系更加完善,科技創(chuàng)新引領(lǐng)宣城高質(zhì)量發(fā)展,成為長三角創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)首選地、科技強(qiáng)省建設(shè)重要支撐極。

       二、重點(diǎn)任務(wù)有哪些? 

    一是構(gòu)建以創(chuàng)新平臺為支撐的科技力量體系。二是構(gòu)建以科技企業(yè)為主體的技術(shù)創(chuàng)新體系。三是構(gòu)建以技術(shù)攻關(guān)為核心的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新體系。四是構(gòu)建以英才薈萃為導(dǎo)向的人才支撐體系。五是構(gòu)建以金融賦能為關(guān)鍵的要素配置體系。六是構(gòu)建以深化改革為牽引的創(chuàng)新生態(tài)體系。

  三、“專精特新”企業(yè)倍增行動(dòng)指的是什么?

   建好用好專精特新企業(yè)科技研發(fā)專項(xiàng)資金,重點(diǎn)支持企業(yè)工藝提升、裝備改造、產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新平臺建設(shè),單個(gè)項(xiàng)目最高支持100萬元。到2027年,全市“專精特新”企業(yè)達(dá)600家、高新技術(shù)企業(yè)達(dá)1500家、科技型中小企業(yè)達(dá)2000家。

  四、發(fā)展高水平新型研發(fā)機(jī)構(gòu)有什么支持政策?

  鼓勵(lì)企業(yè)和社會(huì)力量興辦新型研發(fā)機(jī)構(gòu),支持運(yùn)行模式和運(yùn)行機(jī)制創(chuàng)新,對滿足條件的新型研發(fā)機(jī)構(gòu),在項(xiàng)目申報(bào)、職稱評審、人才培養(yǎng)等方面享受科研事業(yè)單位同等待遇。

  五、大力引進(jìn)科技高層次人才有什么支持措施?

    每年重點(diǎn)支持產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)10個(gè)、創(chuàng)業(yè)人才10名。破除“四唯”傾向,對符合主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)方向的重點(diǎn)企業(yè),根據(jù)經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)賦予人才舉薦權(quán);重點(diǎn)人才團(tuán)隊(duì)成員可破格享受相關(guān)人才服務(wù)政策。深入開展“科技副總”引才,探索企業(yè)優(yōu)秀工程人才到高校擔(dān)任“產(chǎn)業(yè)教授”,5年內(nèi)選派100名高校教師和科研人員到重點(diǎn)企業(yè)擔(dān)任“科技副總”。