一、起草背景

2020年4月28日，市委審計(jì)委員會(huì)召開第二次會(huì)議，決定建立市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作聯(lián)席會(huì)議，聯(lián)席會(huì)議辦公室依據(jù)《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》、《宣城市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果運(yùn)用實(shí)施細(xì)則》等法規(guī)制度，制定了《宣城市市管領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果反饋實(shí)施辦法（試行）》（以下簡(jiǎn)稱《審計(jì)結(jié)果反饋實(shí)施辦法》）。

二、制定意義

《審計(jì)結(jié)果反饋實(shí)施辦法》的出臺(tái)，進(jìn)一步增強(qiáng)了有關(guān)部門和單位的整改意識(shí)，強(qiáng)化了整改責(zé)任，增強(qiáng)審計(jì)整改的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，有利于切實(shí)發(fā)揮好審計(jì)在依法行政、廉潔用權(quán)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展方面的促進(jìn)作用。

三、《辦法》的工作目標(biāo)和主要任務(wù)

《辦法》共十條，主要包括反饋內(nèi)容、反饋方式、反饋材料要求。《辦法》要求，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目結(jié)束后，審計(jì)委員會(huì)辦公室、審計(jì)機(jī)關(guān)向被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部（領(lǐng)導(dǎo)人員，以下統(tǒng)稱領(lǐng)導(dǎo)干部）及其所在單位或者原任職單位（以下統(tǒng)稱被審計(jì)單位）領(lǐng)導(dǎo)班子成員及有關(guān)人員反饋審計(jì)結(jié)果和相關(guān)情況。

《辦法》明確，審計(jì)結(jié)果反饋的組織形式一般采取會(huì)議形式，由審計(jì)機(jī)關(guān)派出審計(jì)組所在部門組織實(shí)施，并在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告送達(dá)被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部和被審計(jì)單位時(shí)在被審計(jì)單位召開。市局統(tǒng)一組織縣（市、區(qū)）審計(jì)局實(shí)施并出具審計(jì)報(bào)告的審計(jì)項(xiàng)目，由市局牽頭業(yè)務(wù)科組織實(shí)施。授權(quán)縣（市、區(qū)）審計(jì)局實(shí)施的審計(jì)項(xiàng)目，由被授權(quán)審計(jì)局參照本辦法組織實(shí)施。

《辦法》強(qiáng)調(diào)，審計(jì)結(jié)果反饋的準(zhǔn)備過程中，審計(jì)組應(yīng)按要求準(zhǔn)備審計(jì)結(jié)果反饋材料、制定審計(jì)結(jié)果反饋會(huì)會(huì)議方案，經(jīng)所在部門同意，報(bào)經(jīng)分管局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)（必要時(shí)報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)）后，通知被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部及被審計(jì)單位實(shí)施。

四、主要特點(diǎn)

一是審計(jì)結(jié)果反饋的主要內(nèi)容上，包括被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部任期內(nèi)履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的總體評(píng)價(jià)、主要業(yè)績、審計(jì)發(fā)現(xiàn)的主要問題、審計(jì)建議。

二是審計(jì)結(jié)果反饋材料上，要求堅(jiān)持客觀、準(zhǔn)確、專業(yè)、精煉原則，既要肯定成績，又要反映問題，更要支持領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為。并以經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告和發(fā)現(xiàn)問題清單等為基礎(chǔ)，要求突出重點(diǎn)，注重整體效果。

三是要求審計(jì)組記錄審計(jì)結(jié)果反饋情況，編制重要管理事項(xiàng)記錄納入審計(jì)項(xiàng)目檔案，并報(bào)相關(guān)牽頭業(yè)務(wù)科和市聯(lián)席會(huì)議辦公室。

政策咨詢部門：經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)科

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