序號(hào)

目標(biāo)任務(wù)

完成情況

責(zé)任單位

1

城鎮(zhèn)新增就業(yè)4.5萬(wàn)人以上，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5%以內(nèi)

截止3月底，全市新增城鎮(zhèn)就業(yè)人數(shù)16970人，其中宣州區(qū)2657人、郎溪縣1895人、廣德市4486人、寧國(guó)市2018人、涇縣1502人、績(jī)溪縣1355人、旌德縣944人、宣城經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)1908人、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會(huì)169人、敬亭山旅游度假區(qū)管委會(huì)36人。

市人社局

2

深入開(kāi)展創(chuàng)業(yè)宣城行動(dòng)，做好高校畢業(yè)生、退役軍人等重點(diǎn)群體就業(yè)，支持多渠道靈活就業(yè)

1、一季度全市全市共完成產(chǎn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)294人，發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款9764萬(wàn)元，帶動(dòng)就業(yè)1073人； 2、一季度全市共開(kāi)發(fā)就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位910個(gè)，安排見(jiàn)習(xí)人員200人，目前在崗人數(shù)834人，發(fā)放就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼168.46萬(wàn)元； 3、一季度全市共開(kāi)發(fā)公益性崗位1001個(gè)，其中托底安置崗位數(shù)592個(gè)，為855位就業(yè)援助對(duì)象發(fā)放社保補(bǔ)貼97.81萬(wàn)元。

市人社局

3

保障農(nóng)民工工資按時(shí)足額支付

一是持續(xù)開(kāi)展根治欠薪冬季專項(xiàng)行動(dòng)。對(duì)所有在建項(xiàng)目及重點(diǎn)行業(yè)全面排查，排查出12個(gè)重點(diǎn)欠薪隱患項(xiàng)目，落實(shí)包保責(zé)任制，欠薪隱患在春節(jié)前實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)清零。 二是開(kāi)展春節(jié)前集中治欠工作。深入工地開(kāi)展保障農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查，約談項(xiàng)目負(fù)責(zé)人；從多部門(mén)抽調(diào)專人集中辦公，一站式解決欠薪投訴。春節(jié)前市本級(jí)共接待農(nóng)民工欠薪投訴97批次，涉及農(nóng)民工1316人，解決欠薪工資額2448余萬(wàn)元，組織開(kāi)展3次欠薪隱患集中接訪活動(dòng)，市、縣兩級(jí)共設(shè)立8個(gè)欠薪投訴聯(lián)合接訪點(diǎn)，共接待來(lái)訪104批次，涉及農(nóng)民工638人，涉及金額905.74萬(wàn)元。 三是開(kāi)展春節(jié)前欠薪隱患“回頭看”活動(dòng)。市本級(jí)共排查在建項(xiàng)目45個(gè)，處理投訴15起，涉及57人，涉及金額70.13萬(wàn)元，立案3起；縣市區(qū)排查在建項(xiàng)目82個(gè)。春節(jié)前隱患全部清零。 四是召開(kāi)2022年第一季度根治欠薪工作調(diào)度會(huì)。2022年3月30日，市治欠辦召開(kāi)2022年第一季度根治欠薪工作調(diào)度會(huì)，通報(bào)了一季度根治欠薪工作及“回頭看”總體開(kāi)展情況，研究部署了下階段重點(diǎn)工作。

市人社局

4

優(yōu)化社會(huì)保障服務(wù)，實(shí)施全民參保計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)法定人員全覆蓋

截止到2022年3月7日，宣城市社會(huì)保險(xiǎn)中的城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的目標(biāo)任務(wù)數(shù)70.99萬(wàn)人，已參保人數(shù)72.27萬(wàn)人，完成率101.8%；城鎮(zhèn)職工工傷保險(xiǎn)目標(biāo)任務(wù)數(shù)38萬(wàn)人，已參保人數(shù)40.76萬(wàn)人，完成率107.26%；城鎮(zhèn)職工失業(yè)保險(xiǎn)目標(biāo)任務(wù)數(shù)31.3萬(wàn)人，已參保人數(shù)29.04萬(wàn)人，完成率92.78%；機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)目標(biāo)任務(wù)數(shù)8.95萬(wàn)人，已參保人數(shù)9.03萬(wàn)人，完成率100.89%。除失業(yè)保險(xiǎn)外，已做到應(yīng)保盡保100%法定人員全覆蓋。 2022年的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)目標(biāo)任務(wù)數(shù)省廳和市民生辦沒(méi)有下發(fā)參保繳費(fèi)目標(biāo)任務(wù)數(shù)。全市已參保繳費(fèi)41.33萬(wàn)人，對(duì)符合城鄉(xiāng)居保參保條件的致貧返貧人員、低保對(duì)象、特困人員、重度殘疾人、計(jì)劃生育特別扶助對(duì)象等五類特殊困難群體，為其代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，并按規(guī)定給予補(bǔ)貼。全市共為48583人代繳保費(fèi)823.02萬(wàn)元，已做到應(yīng)保盡保100%，實(shí)現(xiàn)法定人員全覆蓋。

市人社局

5

完善鄉(xiāng)村人才振興的激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)支持各類人才投身鄉(xiāng)村振興

根據(jù)中央和省市有關(guān)文件精神，市人社局牽頭起草了《關(guān)于加快推進(jìn)鄉(xiāng)村人才振興的若干措施》，經(jīng)廣泛征求意見(jiàn)建議，2月17日市政府常務(wù)會(huì)議、4月2日市委常委會(huì)會(huì)議研究通過(guò)，正在履行發(fā)文程序。調(diào)整了鄉(xiāng)村人才振興專項(xiàng)工作小組，對(duì)有關(guān)工作推進(jìn)情況進(jìn)行了調(diào)度。

市人社局

6

繼續(xù)開(kāi)展保障企業(yè)用工“八大行動(dòng)”

持續(xù)推進(jìn)保障企業(yè)用工“八大行動(dòng)”，常態(tài)化開(kāi)展春風(fēng)行動(dòng)、“2+N”招聘活動(dòng)，深入開(kāi)展“人社服務(wù)專員服務(wù)企業(yè)”活動(dòng)，多措并舉緩解企業(yè)“用工難”。截止3月底，全市已舉辦“2+N”招聘會(huì)531場(chǎng)，參會(huì)單位1.24萬(wàn)家（次），提供就業(yè)崗位28.35萬(wàn)個(gè)，共為1430家企業(yè)解決用工1.73萬(wàn)余人。

市人社局

7

深入實(shí)施“宛陵聚才”行動(dòng)、人才“精準(zhǔn)引培”工程，建立科學(xué)的人才評(píng)價(jià)體系，制定出臺(tái)教育醫(yī)療人才支持政策，強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)人才政策落實(shí)，吸引高校畢業(yè)生、專業(yè)技術(shù)人才、技能人才來(lái)宣城創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。加強(qiáng)青年企業(yè)家培養(yǎng)，壯大新生代企業(yè)家隊(duì)伍

 一是建立“宣八條”政策兌現(xiàn)落實(shí)機(jī)制，實(shí)行每月調(diào)度； 二是會(huì)同市教體局、市衛(wèi)健委出臺(tái)醫(yī)療、教育人才支持政策，目前正在征求意見(jiàn)階段； 三是深入開(kāi)展“組織部長(zhǎng)高校行”活動(dòng)，走訪對(duì)接省內(nèi)高校，宣傳推介我市人才政策，建立聯(lián)系對(duì)接制度，邀請(qǐng)高校與我市簽訂人才合作協(xié)議。

市人社局

8

力爭(zhēng)招引人才2萬(wàn)人、高層次科創(chuàng)團(tuán)隊(duì)10個(gè)以上，實(shí)現(xiàn)以產(chǎn)業(yè)聚人才、以人才興產(chǎn)業(yè)

累計(jì)招聘引進(jìn)各類人才（用工）17319人。其中：宣州區(qū)1800人，郎溪縣2815人、廣德市5982人、寧國(guó)市3373人、涇縣684人、績(jī)溪496人、旌德縣337人。 進(jìn)展情況：今年以來(lái)，全市人社部門(mén)堅(jiān)持把保障企業(yè)用工作為重中之重，持續(xù)推進(jìn)保障企業(yè)用工“八大行動(dòng)”，常態(tài)化開(kāi)展春風(fēng)行動(dòng)、“2+N”招聘活動(dòng)，深入開(kāi)展“人社服務(wù)專員服務(wù)企業(yè)”活動(dòng)，多措并舉緩解企業(yè)“用工難”。截至目前，全市共舉辦線上線下各類招聘會(huì)477場(chǎng)，參會(huì)企業(yè)1萬(wàn)余家次，提供就業(yè)崗位24.5萬(wàn)個(gè)，共為1430家企業(yè)解決用工1.73萬(wàn)余人。

市人社局