今年以來(lái)，在市委、市政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全市人社部門認(rèn)真貫徹落實(shí)十九屆五中全會(huì)精神和習(xí)近平考察安徽重要講話指示精神，認(rèn)真落實(shí)“六穩(wěn)”“六保”要求，做好戰(zhàn)役防汛“加試題”，打好民生保障“必答題”，主要目標(biāo)任務(wù)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定增長(zhǎng)。全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)4.27萬(wàn)人，完成市政府工作報(bào)告目標(biāo)任務(wù)的106.9%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率2.8%，低于4.5%的控制目標(biāo)；全市基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)和社保卡持卡人數(shù)均已完成年度計(jì)劃；前三季度全市城鎮(zhèn)居民可支配收入31465元，增幅為5.1%，收入、增速分別位居全省第四和第五位。相關(guān)工作做法在人民網(wǎng)、新華網(wǎng)、央廣網(wǎng)、《中國(guó)組織人事報(bào)》、《中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào)》、《安徽日?qǐng)?bào)》、安徽電視臺(tái)等中央和省級(jí)媒體報(bào)道200余次。

一、亮劍戰(zhàn)“疫”遞交高分考卷

結(jié)合宣城實(shí)際，制定出臺(tái)20多項(xiàng)支持保障政策，在全省率先出臺(tái)疫情期間服務(wù)發(fā)展保障民生的人社十條舉措、市政府穩(wěn)就業(yè)16條措施，深入推進(jìn)“千名人社干部進(jìn)企業(yè)”“四進(jìn)一促”等行動(dòng)，及時(shí)開辟“線上平臺(tái)”招聘主戰(zhàn)場(chǎng)，堅(jiān)持線上線下“兩線作戰(zhàn)”。一是保障重點(diǎn)企業(yè)用工。全市共為742戶“四重一小”復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)配備“人社服務(wù)專員”110名。共舉辦“網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)”79場(chǎng)，“2+N”線下招聘會(huì)744場(chǎng)，提供就業(yè)崗位47.19萬(wàn)個(gè)，累計(jì)幫助3150 家企業(yè)解決招用工2.5萬(wàn)人。二是開展免費(fèi)線上職業(yè)技能培訓(xùn)。線上培訓(xùn)總?cè)舜螖?shù)超過(guò)2萬(wàn)。發(fā)放培訓(xùn)補(bǔ)貼1200余萬(wàn)元。三是對(duì)農(nóng)民工返崗復(fù)工開展“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”服務(wù)。建立“定向返崗、定單輸送，包車直達(dá)、包人專送，送崗到人、送人到崗”機(jī)制，25萬(wàn)多農(nóng)民工全部返崗。四是落實(shí)社保助企“減免緩返補(bǔ)”政策。全市累計(jì)為8500余家企業(yè)減免社保費(fèi)10.47億余元。為8570家企業(yè)返還失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)4453萬(wàn)元。為 512家企業(yè)發(fā)放一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼 1337萬(wàn)元，為 729家小微企業(yè)發(fā)放新增崗位補(bǔ)貼 826萬(wàn)元。五是關(guān)愛(ài)抗疫“一線”人員。開辟醫(yī)務(wù)人員招聘、工傷認(rèn)定綠色通道，特事特辦、簡(jiǎn)化程序，在全省率先為市縣緊急招聘26名醫(yī)務(wù)人員。及時(shí)落實(shí)疫情防治人員津貼和臨時(shí)性工作補(bǔ)助、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等政策。

二、“六場(chǎng)戰(zhàn)役”填寫精彩答卷

年初，我們確定了全年工作“六場(chǎng)戰(zhàn)役”，即：“穩(wěn)就業(yè)”陣地戰(zhàn)、“保民生”立體戰(zhàn)，“攬人才”升級(jí)戰(zhàn)、“促和諧”防御戰(zhàn)、“真扶貧”攻堅(jiān)戰(zhàn)、“轉(zhuǎn)作風(fēng)”持久戰(zhàn)。一是堅(jiān)持穩(wěn)就業(yè)保民生。成立保居民就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)工作專班，狠抓重點(diǎn)群體多渠道就業(yè)，打好減負(fù)穩(wěn)崗擴(kuò)就業(yè)組合拳。開發(fā)公益性崗位1835個(gè)、安排就業(yè)見(jiàn)習(xí)2243人。事業(yè)單位招聘757名，高校畢業(yè)生達(dá)70%以上。全市建檔立卡退捕漁民轉(zhuǎn)產(chǎn)就業(yè)率和參保率均達(dá)100%。開展技能脫貧培訓(xùn)556人次，完成目標(biāo)任務(wù)222.4%。二是堅(jiān)持抓擴(kuò)面兜底線。我市職工社會(huì)保險(xiǎn)省集中系統(tǒng)在全省第三個(gè)正式上線。完成基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金省級(jí)統(tǒng)籌國(guó)家驗(yàn)收，全市20萬(wàn)名退休人員養(yǎng)老金調(diào)整全部發(fā)放到位。開展人社領(lǐng)域待遇進(jìn)卡“百日攻堅(jiān)”活動(dòng)，推行以社?？檩d體的城市“一卡通”。人社領(lǐng)域各項(xiàng)新增定期待遇使用社?？òl(fā)放率達(dá)到99.5%。社?？ǔ挚ㄈ藬?shù)220.54萬(wàn)張，提前完成全年任務(wù)。電子社?？ê灠l(fā)量為43.4萬(wàn)張，占持卡人數(shù)比例19.8%。三是堅(jiān)持引人才強(qiáng)培育。配合組織部健全完善人才服務(wù)鏈，在市政務(wù)服務(wù)中心人社綜合窗口設(shè)立高層次人才服務(wù)專窗，推行宛陵優(yōu)才卡。將職稱評(píng)審向疫情防控、扶貧一線、經(jīng)濟(jì)建設(shè)一線、傳統(tǒng)技藝一線傾斜。2家企業(yè)獲批省級(jí)博士后科研工作站。1人入選安徽省留學(xué)回國(guó)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)扶持計(jì)劃項(xiàng)目重點(diǎn)類項(xiàng)目。新增了茶藝師、大棚育苗以及新能源汽車電池管理等14個(gè)地方特色補(bǔ)貼性培訓(xùn)工種。培訓(xùn)學(xué)員5.25萬(wàn)余人次，完成全年目標(biāo)任務(wù)的134%。四是堅(jiān)持防風(fēng)險(xiǎn)護(hù)穩(wěn)定。支持疫情防控和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系，抓好保障農(nóng)民工工資支付條例的宣傳和貫徹落實(shí)。建立勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁與法律援助協(xié)作機(jī)制，實(shí)行仲裁員網(wǎng)絡(luò)調(diào)解包案制度。對(duì)全市省級(jí)以上工業(yè)園區(qū)和諧勞動(dòng)關(guān)系綜合試驗(yàn)區(qū)建設(shè)實(shí)現(xiàn)全覆蓋，農(nóng)民工欠薪投訴批次、涉及農(nóng)民工人數(shù)、欠薪涉及金額持續(xù)下降。仲裁結(jié)案率98%以上。五是堅(jiān)持抓整改促脫貧。全市整改方案確定的人社2項(xiàng)牽頭任務(wù)、6項(xiàng)配合任務(wù)和我局自查的13項(xiàng)整改任務(wù)5月底都已全部完成。采取“三定三包”“四幫四促”“311服務(wù)”“六個(gè)一批”等措施，幫扶貧困勞動(dòng)力返崗復(fù)工和就近就地就業(yè)。全市累計(jì)開發(fā)扶貧公益性崗位4633個(gè)，29個(gè)就業(yè)扶貧車間吸納貧困人口就業(yè)人數(shù)162人；為5.07萬(wàn)貧困群體代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)871.49萬(wàn)元。省脫貧攻堅(jiān)問(wèn)題整改工作簡(jiǎn)報(bào)專門刊登了我局推進(jìn)就業(yè)扶貧的做法。六是堅(jiān)持正行風(fēng)提服務(wù)。作為人社部162個(gè)聯(lián)系點(diǎn)之一，在全省率先啟動(dòng)“人社服務(wù)快辦行動(dòng)”。實(shí)現(xiàn)13個(gè)“一件事”窗口辦理，25個(gè)高頻服務(wù)事項(xiàng)平均提速78%，有14個(gè)事項(xiàng)實(shí)現(xiàn)即辦。在全省人社系統(tǒng)率先將36個(gè)服務(wù)窗口優(yōu)化整合成9個(gè)綜合窗口統(tǒng)一在市政務(wù)中心大廳辦公，建立“三減四免五辦”服務(wù)機(jī)制，審批申請(qǐng)材料數(shù)精減62.4%，220項(xiàng)公共服務(wù)事項(xiàng)實(shí)現(xiàn)“一網(wǎng)通辦”。全省人社窗口單位業(yè)務(wù)技能練兵比武總決賽獲三等獎(jiǎng)。我市人社服務(wù)快辦行動(dòng)經(jīng)驗(yàn)做法在全國(guó)人社系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)培訓(xùn)班作專題介紹。

三、黨建引領(lǐng)繪就為民畫卷

圍繞全年“三學(xué)四責(zé)五強(qiáng)化”黨建目標(biāo)和“134”工程，著力完善以黨組主體責(zé)任、黨委專職責(zé)任、支部直接責(zé)任、黨員具體責(zé)任為內(nèi)容的四責(zé)協(xié)同抓黨建的工作格局，局黨組和中心組開展理論學(xué)習(xí)、交流研討22次，積極創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)，打造硬核支部和書香支部，創(chuàng)新開展“一支部一小組一品牌”工作法活動(dòng)，建設(shè)機(jī)關(guān)黨建文化走廊，建立黨員“書香角”，組織開展建黨99周年“六個(gè)一”系列主題活動(dòng)，先后組織黨員干部前往駐宣武警上海六支隊(duì)、涇縣云嶺鎮(zhèn)新興村、603愛(ài)國(guó)主義教育基地、寶城社區(qū)、企業(yè)高校等地開展扶貧走訪、慰問(wèn)困難兒童、文明創(chuàng)建、政策宣傳等實(shí)踐主題黨日活動(dòng)23次。認(rèn)真抓好中央脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡視“回頭看”整改和深化“三個(gè)以案”警示教育、“四查四看”專項(xiàng)行動(dòng)，高質(zhì)量開好專題民主生活會(huì)。在機(jī)關(guān)干部中廣泛開展“學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)業(yè)務(wù)”、“讀好書、品經(jīng)典”交流研討和人社練兵比武日日學(xué)、周周練、月月比活動(dòng)，建立人社窗口科長(zhǎng)帶班和輪崗鍛煉制度，承辦了全省人社窗口單位業(yè)務(wù)技能練兵比武晉級(jí)賽。著力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，組織開展黨章黨規(guī)黨紀(jì)和憲法知識(shí)測(cè)試，加強(qiáng)對(duì)人社風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的防控和監(jiān)督，從基層人社所和服務(wù)對(duì)象中聘請(qǐng)15名機(jī)關(guān)效能建設(shè)監(jiān)督員每月對(duì)窗口進(jìn)行明察暗訪。就業(yè)中心黨支部獲市委表彰的疫情防控先進(jìn)黨組織稱號(hào)。

在總結(jié)工作的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，受疫情變化和外部環(huán)境不確定性影響，就業(yè)形勢(shì)仍面臨不確定挑戰(zhàn)，就業(yè)失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)和就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾仍較突出，在統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展發(fā)揮人社作用方面離人民群眾和上級(jí)要求還存在一定的差距，對(duì)這些問(wèn)題，我們將認(rèn)真研究，著力加以改進(jìn)和解決。

2021年，我們將堅(jiān)決貫徹中央和省市有關(guān)決策部署，堅(jiān)持“1678”工作思路，即“一”個(gè)總目標(biāo)，“天地人和”主業(yè)主績(jī)?cè)偕闲屡_(tái)階，“雙服雙爭(zhēng)”落地舉措再添新動(dòng)力，省市目標(biāo)考核再創(chuàng)新突破；聚焦“六”大工程，即就業(yè)創(chuàng)業(yè)提質(zhì)工程、社保擴(kuò)面提量工程、高層次人才集聚工程、勞動(dòng)規(guī)范提效工程，人社服務(wù)提速工程、黨建統(tǒng)領(lǐng)提振工程，開展“七”項(xiàng)建設(shè)，人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)、“馬蘭花計(jì)劃”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)建設(shè)、社?；鹇?lián)動(dòng)監(jiān)管建設(shè)、高層次人才基地建設(shè)、職業(yè)技能培訓(xùn)建設(shè)、城市“一卡通”建設(shè)、智慧人社建設(shè)。持續(xù)推進(jìn)“八”個(gè)重點(diǎn)工作，即保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定、城鎮(zhèn)居民增收、社會(huì)保障體系完善、人才隊(duì)伍培育、人事規(guī)范管理、勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)防控、長(zhǎng)三角人社協(xié)同、效能行風(fēng)建設(shè)、黨的建設(shè)。全面推進(jìn)人社事業(yè)更高質(zhì)量發(fā)展。